山西省晉中市昔陽縣緊扣山西省“1+N”人才政策體系，聚焦能源產業轉型痛點，柔性引進頂尖戰略人才，建立“山西省煤基固廢資源化與礦區生態治理院士工作站”，以高端智力破解關鍵領域“卡脖子”難題，為資源型縣域經濟高質量發展注入強勁“科創動能”，《院士工作站書寫固廢治理“綠色答卷”》榮獲中組部2025年全國人才工作創新最佳案例，積極探索資源型地區人才工作的新范式。

頂尖專家破解固廢難題。昔陽縣有7所生產煤礦，煤矸石1500萬噸，煤矸石、粉煤灰的綜合利用率偏低，如何實現煤炭副產品的高效綠色應用？昔陽縣主動出擊，在省市領導和在外鄉賢的支持幫助下，成功爭取到科技部“區域土壤與地下水污染綠色生態修復技術及應用”國重項目。經誠摯邀請，“兩彈一潛”功勛材料專家、中國科學院院士葛昌純及其團隊落戶昔陽，共建院士工作站，葛院士團隊在煤基固廢資源化利用方面的系列突破為昔陽乃至山西煤炭產業轉型發展提供了新的思路。院士工作站的建立，標志著昔陽在引進頂尖科技領軍人才、構筑高端創新平臺上實現歷史性跨越，是引才聚智賦能產業升級的重大里程碑。

院士專家工作站揭牌現場（昔陽融媒供圖）

葛昌純院士實地調研中試車間（昔陽融媒供圖）

產學研用驅動協同創新。為保障院士工作站高效運行、成果涌現，昔陽縣投入專項資金改建辦公區域和實驗室、配備實驗儀器及研發設備、建立基礎數字資產庫等采取了一系列扎實舉措。院士團隊在葛院士的帶領下，扎根昔陽，將實驗室搬進礦區車間，瞄準固廢資源化這一核心課題，一年時間取得三項國家發明專利，建成兩個中試基地，研發出玉米芯高效催化糠醛技術，在生物質秸稈制取水溶性腐殖酸復合肥、粉煤灰與煤矸石制備礦物肥及生態球等關鍵技術領域實現重大突破。院士工作站又與中鐵二十局雄安公司建立戰略合作，搭建煤矸石資源化利用管理平臺、建設礦物基生態土壤和微生物菌劑中試平臺，“頂尖科研”與“央企實踐”的合作碰撞，意味著實驗室里的技術突破將實現“變廢為寶”的規�；瘧�用，讓技術直接面向產業，實現了科研落地轉化為生產力的閉環。

院士工作站內景（昔陽融媒供圖）

中鐵二十局與院士工作站戰略合作啟動現場（昔陽融媒供圖）

智匯昔陽成就人才高地。院士工作站落戶昔陽，組建了擁有宿新泰等17名博士、28名工作人員和5名柔性引進研發人員的頂尖團隊。院士團隊與北科大、哈工大、華南理工、武漢大學等高校科研團隊建立了緊密聯系，國內知名高校的碩士、博士齊聚昔陽開展科研攻關，依托“院士帶團隊、團隊育骨干”的傳幫帶機制，通過課題答辯會、項目資料梳理會等協同培養科技人才，工作站不僅引進了高端人才，也成為培育本土青年科技人才的搖籃，形成“引進一批、培養一批、儲備一批”的人才梯隊良性循環，為昔陽煤炭產業轉型升級構筑起多層次人才支撐體系。（來源：昔陽縣融媒體中心）

葛院士團隊學術交流座談會（昔陽融媒供圖）

院士工作站科研團隊（部分）（昔陽融媒供圖）