央廣網上海7月1日消息（記者 周洪）為了更好地引進海外人才，支持上海科創中心建設，上海公安在原公安部發布的出入境新政基礎上進行了細化規范，新推出的10項細則將于今天（1日）起正式實施。今后，外籍人才無論在中國進行創新創業、長期居留或是申請“綠卡”，都將獲得更多便利支持；除此之外，新規也明確，外籍高層次人才家庭可以聘雇1名外籍家政服務人員，這意味著菲傭來滬從事家政服務將成為可能。

　　上海市公安局提供的數據顯示，上海市常住外國人約17萬人，占全國四分之一，但是目前發放的“綠卡”約為2400張。許多海外人才紛紛呼吁放寬永久居留政策。新規定明確，以市場化方式認定的外籍人才，只要工資性年收入和年繳納個人所得稅達到規定標準，在上海已經連續工作滿4年，每年在中國境內居住累計不少于6個月，就可以申請永久居留。而經人才主管部門認定的外籍人才，提供人才認定證明、或經科創“職業清單”所屬企業聘雇并擔保的行業高級專業人才，提供企業聘雇合同和擔保證明，都可以申請加注“人才”的工作類居留許可，有效期為5年。工作滿3年后，可以直接申請永久居留，同時審批時限由原來180日縮短至90日。

　　按照原規定，外國留學生須具有2年以上工作經歷，才可以來華工作。如今公安部新政允許有在上海創新創業意愿的外國留學生畢業后直接在上海工作，并辦理相應的居留許可：外國留學生憑國內高等院校畢業證書和創新創業計劃書或創辦企業證明，就可以申請加注“創業”的私人事務類居留許可，有效期2年，進行畢業實習及創新創業活動。期間，被有關單位聘雇的，可以按規定辦理工作類居留許可。

　　此外，為滿足外籍高層次人才個人工作生活需求，新規定允許為其聘雇的外籍家政服務人員簽發相應期限的居留許可，這相對于以前的政策有了很大的突破。

　　據介紹，按照我國原有規定，外籍人員不得在華受聘從事家政服務，公安部于6月9日發布的系列出入境政策措施突破了這個限制。如今，上海新的實施細則進一步明確，符合認定標準的外籍人才，在獲得永久居留資格或持有工作類居留許可后，可以申請為聘雇的外籍家政服務人員辦理私人事務類居留許可，每個家庭可以聘雇1名外籍家政服務人員。申請時，家政服務人員需提交雇用合同，提供經濟擔保、人身保險及健康證明。這意味著菲傭來滬從事家政服務將成為可能。