央廣網北京4月26日消息（記者 王進文）4月26日，“就在朝陽 職等你來”北京市朝陽區第二屆就業服務季啟動。活動將就業服務與城市推介有機融合，在朝陽區東壩萬達廣場、雙井樂城中心、和平街天豐利生活MALL設置招聘主會場，萬達廣場推出集用人單位招聘、“五宜朝陽”展示、就業服務活動和消費市集于一體的大型活動，讓求職者在對接優質崗位的同時，切身感受朝陽的城市魅力。在全部43個街鄉設置分會場開展就業流動服務站活動，在10個街鄉同步開展線上招聘會。與此同時，朝陽區還聯合天津、河北、山東、內蒙古、新疆五省（市、自治區）的九個市（區、縣），同步啟動“就業服務季”。

活動現場（央廣網發 主辦方供圖）

150家企業提供崗位1萬個 “五宜朝陽”展區實現逛街求職兩不誤

在萬達廣場招聘區域，中國人保、北京聯通、360等150家用人單位，提供就業崗位1萬個。活動現場設置新質生產力專區、金融專區、跨區域協同專區、學生專區、零工市場專區等特色服務專區，以人才需求為核心，打造“以人為本、深度定制”的就業服務新體驗。一體化協同招聘專區內，七地同步開展招聘，實現就業崗位“隔空投送”。學生專區為在京外籍留學生群體提供一系列優質崗位，吸引外籍人才扎根朝陽發展。零工專區中，騰訊“附近的工作”以“地圖模式”直觀展示崗位分布，為求職者帶來“指尖”服務。為滿足無法來到招聘會現場的求職者需求，此次招聘會通過“宜業朝陽 就在今朝”抖音號進行實時直播，實現“一鍵直達”云端送崗。本次招聘會共吸引6000余名求職者現場參會，用人單位收取簡歷超1萬份，達成初步就業意向3000余人次，30余萬名求職者在線觀看直播。

活動現場，“五宜朝陽”綜合服務展示區成為亮點。朝陽區保障性住房發展有限公司和北京鏈家為來京求職人員提供優質房源信息和租房優惠，區公積金中心現場講解入職后公積金存取政策，區托育綜合服務中心展示0至3歲幼兒照護服務標準化鏈條，垂楊柳醫院中醫專家現場把脈問診，讓勞動者在“宜居”朝陽筑起“幸福巢”。區市場監管局開展求職反傳銷宣傳和“一業一證”政策講解，彰顯“宜商”朝陽的開放與活力。區文旅局帶來朝陽區文化旅游消費地圖，展示“宜游”朝陽的春和景明。技能大師帶來咖啡拉花、無人機展示、衛星裝置實驗等技能展示，創業展示區為初創者帶來創業導師服務行系列活動，凸顯“宜學”朝陽的蓬勃生機。就業指導、社保政策、勞動維權、人才服務等各類公共服務場景，提供以人為中心的精細化服務，全面展現朝陽“宜居、宜業、宜商、宜學、宜游”的城市魅力，構建“安居樂業、人城共興”的城市發展圖景。

設站布點織密就業服務網絡 打通就業服務“最后一米”

簽約儀式（央廣網發 主辦方供圖）

就業服務季啟動儀式上，朝陽區發布就業服務季總體安排。服務季期間，將聚焦“打造四個就業生態圈、布局四維就業服務站、暢通四條人才發展鏈”，推出18項創新舉措，開展500余場特色活動。活動現場，朝陽區人社局分別與北京鏈家、北京萬達廣場簽署就業合作伙伴協議，共同打造全要素“一刻鐘就業服務圈”，讓城市空間設施成為人才發展的賦能節點。

據介紹，朝陽區打破時空壁壘，打造“跨省共享—京津冀一小時直達—一刻鐘便民服務—云端就業”四個就業生態圈。一方面，朝陽區憑借連接首都核心區與城市副中心、津冀等地區的樞紐區位優勢，開展跨區域勞務協作、搭建就業共享專區，推動就業崗位、就業指導等服務跨區域共享。另一方面，朝陽區著力優化“線上+線下”就業服務生態，加密布站設點：依托轄區內300余家鏈家門店打造“社區就業鏈”就業服務驛站；走進社區設立“親鄰就業坊”服務驛站，提供崗位信息、簡歷投遞、職業指導預約、政策查詢等基礎就業服務；聯合萬達廣場等商業綜合體，結合商場消費文化活動開展嵌入式就業服務，開創“就業+消費”服務新模式。

服務季期間，朝陽區還將高頻次、不間斷開展“就業流動服務站”進商圈、社區、校園、夜市、超市、園區和各類活動現場的“七進”活動不少于350場，線上開展直播帶崗不少于50場，累計推送就業崗位不少于10萬個。朝陽區域內有就業需求的常住居民，可享受就業意愿摸排、收集簡歷、崗位推薦等一站式“敲門送崗”服務。朝陽區多措并舉，打通就業服務“最后一米”。

成立人才高校聯盟 暢通人才培育發展鏈條

活動現場，朝陽區人力社保局攜手對外經濟貿易大學、北京外國語大學現場達成合作框架協議，組建國際化人才高校聯盟，充分發揮產教優勢，為在校來華留學生提供一流就業服務。活動期間，朝陽區還將聯合北京聯合大學、北京工商大學等高校，從就業服務、就業指導、人才培訓、創業孵化等7方面開展深度合作，打造“政—企—校”人才服務示范標桿。

在技能人才培育方面，服務季期間將組織“朝匠技弈”職業技能大賽，舉辦咖啡師、無人機駕駛員等10個賽項。開展“朝匠優品”系列活動，開設AI視頻直播運營等特色就業技能培訓；創業人才支持方面，依托創業大賽挖掘優秀項目，并給予優秀初創團隊政策支持、宣傳推介、專業導師指導等全方位服務；產業人才賦能方面，開展人力資源服務行活動，發揮人力資源服務產業領軍人才專業優勢，以政策宣講、宣傳推介、洽談交流等形式，為企業提供專業、精準的招才引智服務。

一直以來，朝陽區始終堅持就業優先戰略，著力穩就業、穩企業、穩市場，不斷完善穩就業穩經濟的政策工具箱。不斷優化就業工作主責部門、行業主管部門和街鄉、經營性人力資源機構“三駕馬車”同向發力的“大就業”工作格局。朝陽區人力資源和社會保障局相關負責人介紹，今年的就業服務季，將更加廣泛整合各類資源稟賦，以人的需求為核心、以場景塑造為載體，著力培育就業伙伴，打造就業服務新生態，讓朝陽成為各類人才“心向往之”的夢想之城。